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Inklusive Welten erforschen und entwickeln

Inklusion am Arbeitsplatz, visionär und nachhaltig
Wie kann Inklusion am Arbeitsplatz gefördert werden, um Chancengleichheit für alle Beschäftigten zu erreichen?

Diese Website gehört zu unserem Uni-Projekt und begleitet den Podcast "New Work Real Talk".

Wir untersuchen, warum Inklusion im Arbeitsleben trotz gesetzlicher Regeln oft nicht gelingt und was es braucht, damit Teilhabe wirklich möglich wird. Die Podcast Folge ist hier vollständig verschriftlicht und thematisch gegliedert.
 

  • Format: Podcast + Transkript

  • Fokus: Inklusion am Arbeitsplatz

  • Perspektiven: gesellschaftlich, rechtlich, wirtschaftlich, räumlich

  • Ziel: verständlich, sachlich, zugänglich

Warum das alle Betrifft

Arbeitsbedingungen wirken sich direkt darauf aus, wer teilhaben kann und wer ausgeschlossen wird. Inklusive Strukturen sorgen dafür, dass Arbeit für unterschiedliche Lebenssituationen zugänglich bleibt und langfristig tragfähig ist. Damit werden nicht nur individuelle Chancen verbessert, sondern auch Organisationen widerstandsfähiger und zukunftsfähiger.

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